श्रम सुरक्षा पर एक जर्नल रखना सभी उद्यमों और संगठनों के लिए अनिवार्य है। यह उन सभी ऑन-द-जॉब ब्रीफिंग को रिकॉर्ड करता है जो उद्यम के कर्मचारियों के लिए की जाती हैं।
अनुदेश
चरण 1
कार्यस्थल पर ब्रीफिंग आयोजित करने का उद्देश्य काम पर चोटों और दुर्घटनाओं को रोकना है। कोचिंग चार प्रकार की होती है: प्रारंभिक, पुन: प्रवेश, लक्षित और अनिर्धारित।
चरण दो
उद्यम में नव नियुक्त कर्मचारी को प्रारंभिक ब्रीफिंग की जाती है। सभी श्रमिकों के लिए हर छह महीने में एक बार और हर तीन महीने में एक बार उन लोगों के लिए जो बढ़ते खतरे के साथ उपकरण बनाए रखते हैं, एक निर्धारित ब्रीफिंग जारी की जाती है। इस घटना में कि कर्मचारियों को एक नए प्रकार का उत्पादन कार्य करना है, लक्षित ब्रीफिंग की जाती है। यदि उद्यम में कोई आपात स्थिति होती है या सुरक्षा निर्देशों में कोई परिवर्तन होता है, तो एक अनिर्धारित ब्रीफिंग तैयार की जाती है।
चरण 3
कार्यस्थल में श्रम सुरक्षा पर पत्रिका कार्य प्रबंधक या संगठन की संरचनात्मक इकाई के प्रमुख द्वारा भरी जाती है। पत्रिका के समय पर पंजीकरण पर नियंत्रण उद्यम के श्रम सुरक्षा विभाग के कर्मचारियों को सौंपा गया है।
चरण 4
OSH जर्नल को भरने से पहले, आपको संगठन की मुहर के साथ नंबर, फीता और सील करना चाहिए। फिर पत्रिका के कवर पर उद्यम और संरचनात्मक इकाई का नाम लिखें। लॉगिंग शुरू करने की तारीख दर्ज करें।
चरण 5
पत्रिका के निम्नलिखित पृष्ठों को पूर्ण रूप से भरें। "तारीख" कॉलम में, ब्रीफिंग की तारीख को पूर्ण प्रारूप में इंगित करें। बिना किसी संक्षिप्त और आद्याक्षर के निर्देश दिए गए व्यक्ति का उपनाम, नाम और संरक्षक लिखें, और अगले दो कॉलम में केवल कर्मचारी के जन्म का वर्ष और उसकी स्थिति का संकेत दें। कॉलम में "निर्देश का प्रकार" वह लिखें जिसे आप स्थिति के अनुसार संचालित करते हैं। कॉलम "ब्रीफिंग का कारण" केवल उद्यम के प्रशासनिक दस्तावेज के अनिवार्य संकेत के साथ एक अनिर्धारित ब्रीफिंग के मामले में भरा जाता है।
चरण 6
कर्मचारियों को निर्देश दिए जाने के बाद, उन्हें "प्रशिक्षक के हस्ताक्षर" कॉलम में हस्ताक्षर करना होगा, और कार्य प्रबंधक को प्रत्येक कर्मचारी के नाम के विपरीत प्रशिक्षक के हस्ताक्षर कॉलम में हस्ताक्षर करना होगा, जिसे उसने निर्देश दिया था।
चरण 7
संगठन में नए भर्ती हुए और सफलतापूर्वक इंटर्नशिप पूरी करने के लिए, जर्नल में "कार्यस्थल पर इंटर्नशिप" कॉलम भरना अनिवार्य है। श्रम सुरक्षा पत्रिका को ब्रीफिंग और भरने के बाद, इसे उद्यम की संरचनात्मक इकाई के प्रमुख के पास जमा करना होगा।
