परजीवीवाद - सोवियत संघ के दिनों में, इसे समाज की कीमत पर एक परजीवी अस्तित्व के रूप में समझा जाता था। विधान में एक अनुच्छेद था जिसके अनुसार किसी व्यक्ति को कारावास भी हो सकता था। आजकल ऐसा कोई लेख नहीं है, लेकिन देश की अधिकांश सक्षम आबादी काम पर जाती रहती है। उन्हें क्या चलाता है?
आय
भौतिक धन मुख्य उद्देश्यों में से एक है जो लोगों को काम की तलाश करने के लिए प्रेरित करता है। पैसा एक व्यक्ति को उसकी सबसे विविध जरूरतों को पूरा करने की अनुमति देता है।
आत्म-साक्षात्कार
अक्सर एक व्यक्ति खुद को काम में महसूस करता है, अर्थात। जोरदार गतिविधि के माध्यम से रचनात्मकता की उसकी आवश्यकता को पूरा करता है। अपने आप को प्रकट करने की इच्छा, काम में किसी के व्यक्तित्व के सबसे मजबूत पक्षों को दिखाने की इच्छा एक बहुत शक्तिशाली प्रोत्साहन है। यह प्रेरणा विशेष रूप से रचनात्मक व्यवसायों के लोगों के बीच स्पष्ट है: अभिनेता, लेखक, कलाकार, आदि।
प्रतिष्ठा
कुछ लोग अपने लिए ऐसे पेशा चुनते हैं जिन्हें सबसे प्रतिष्ठित माना जाता है। इस प्रकार, वे खुद को दुनिया के सामने घोषित करना चाहते हैं, अपनी सामाजिक स्थिति को बढ़ाना चाहते हैं, अपने स्वयं के महत्व की भावना प्राप्त करना चाहते हैं। वे अक्सर अन्य लोगों से श्रेष्ठ महसूस करने का भी आनंद लेते हैं।
संचार
कुछ लोगों के अनुसार, काम पर जाना कम से कम सहकर्मियों के साथ संवाद करने में सक्षम होने के लायक है। इसलिए वे अकेलेपन की भावना से छुटकारा पा लेते हैं, इसे ऐसे लोगों के साथ संवाद करने की प्राकृतिक संतुष्टि से बदल देते हैं जो अपनी रुचियों को साझा करते हैं।
गतिविधि का भ्रम
हर किसी की काम करने की इच्छा नहीं होती। लेकिन आलसी व्यक्ति न माने जाने के लिए, एक व्यक्ति कभी-कभी ऐसा आभास देता है कि वह काम कर रहा है। उदाहरण के लिए, उसे किसी स्थान पर नौकरी मिल जाती है, लेकिन वह वास्तव में वहाँ कुछ नहीं करता है।
बहुत से युवा ऐसी नौकरी का सपना देखते हैं जहां उन्हें लगातार तनाव की आवश्यकता नहीं होती है, बल्कि केवल व्यस्त होने का भ्रम पैदा करने में सक्षम होने की आवश्यकता होती है। सच है, समय के साथ, वे चुनी हुई रणनीति से मोहभंग हो जाते हैं: वे बस ऊब जाते हैं। ऐसा व्यक्ति होना उबाऊ है जो किसी भी समझदार चीज का प्रतिनिधित्व नहीं करता है।
तो, धन-संपदा, आत्म-साक्षात्कार, प्रतिष्ठा, संचार और रोजगार का भ्रम पैदा करने की इच्छा - ये मुख्य उद्देश्य हैं जो लोगों को काम करने के लिए प्रोत्साहित करते हैं।
