नौकरी की तलाश करते समय, नौकरी चाहने वाले को कई फिल्टर और प्रतिबंधों से गुजरना पड़ता है। एक आवश्यकता जो एक सफल करियर को समाप्त कर सकती है, वह है उच्च शिक्षा की अनिवार्य उपस्थिति। हर कोई विश्वविद्यालय डिप्लोमा का दावा नहीं कर सकता। यदि आपने अभी-अभी स्कूल से स्नातक किया है, अध्ययन किया है या माध्यमिक विशेष शिक्षा प्राप्त की है तो काम पर कहाँ जाएँ?
निर्देश
चरण 1
उन प्रकाशनों का ध्यानपूर्वक अध्ययन करें जहां नौकरी रिक्तियों के बारे में जानकारी प्रकाशित की जाती है। ये मुफ्त समाचार पत्र, इलेक्ट्रॉनिक बुलेटिन बोर्ड, रोजगार के लिए समर्पित इंटरनेट पोर्टल हो सकते हैं। आपको अक्सर ऐसे विज्ञापन मिल सकते हैं जो यह दर्शाते हैं कि शिक्षा कोई मायने नहीं रखती। कई संगठनों को स्मार्ट कर्मचारियों की आवश्यकता होती है जो काम पर एक विशेषता सीखने के लिए तैयार होते हैं।
चरण 2
यदि आपको कोई विशिष्ट नौकरी पसंद है जो स्पष्ट रूप से उच्च शिक्षा की आवश्यकता बताती है, तो ऐसे नियोक्ता को अपनी सेवाएं देने के लिए स्वतंत्र महसूस करें। अभ्यास से पता चलता है कि अक्सर विज्ञापन एक टेम्पलेट या समाज में स्वीकृत रूढ़िवादिता के अनुसार तैयार किए जाते हैं, हालांकि वास्तव में आवेदक की शिक्षा का स्तर बहुत महत्वपूर्ण नहीं है। यदि आप मेहनती हैं, शिक्षित हैं, जीवन का अनुभव रखते हैं और पेशेवर स्तर पर गतिविधि के चुने हुए क्षेत्र को समझते हैं, तो नियोक्ता उच्च शिक्षा की कमी से आंखें मूंद सकता है।
चरण 3
अपने स्थानीय रोजगार केंद्र से संपर्क करें। वहां आपको उन रिक्तियों की सूची की पेशकश की जा सकती है जिनके लिए उच्च शिक्षा की आवश्यकता नहीं है। बेशक, हर नौकरी एक अच्छे वेतन की गारंटी नहीं दे सकती। लेकिन निराशा मत करो। एक पेशेवर शुरुआत और कार्य अनुभव के संचय के लिए, आपको दी जाने वाली रिक्ति काफी हो सकती है। उसी रोजगार सेवा में, आप बाजार में मांग में विशिष्टताओं में से एक में प्रशिक्षण पाठ्यक्रमों के लिए एक रेफरल प्राप्त कर सकते हैं।
चरण 4
डायरेक्ट सेलिंग में हाथ आजमाएं। आज बाजार में कई कंपनियां काम कर रही हैं, जो सामाजिक विपणन के सिद्धांतों पर काम कर रही हैं - "एक व्यक्ति से दूसरे व्यक्ति तक।" काम का सार अंतिम उपभोक्ता के लिए विभिन्न प्रकार की वस्तुओं और सेवाओं को बढ़ावा देना है। बिक्री करने की आवश्यकता से भ्रमित न हों। इस तरह आप न केवल प्रभावी संचार कौशल हासिल करने में सक्षम होंगे, जो गतिविधि के किसी भी क्षेत्र में महत्वपूर्ण हैं, बल्कि अपने खुद के व्यवसाय चलाने के लिए संगठनात्मक कौशल और कौशल विकसित करने में भी सक्षम होंगे।
चरण 5
कार्यस्थल चुनते समय, दो कारकों द्वारा निर्देशित किया जाना चाहिए। पहला आपके प्राकृतिक झुकाव, अनुभव और रुचियों के साथ गतिविधि की अनुरूपता है। दूसरा कारक कम महत्वपूर्ण नहीं है - श्रम बाजार पर चुनी गई गतिविधि की मांग। आखिरकार, उच्च शिक्षा प्राप्त करना भी आज गारंटी नहीं देता है कि आप अर्जित विशेषता में नौकरी पाने में सक्षम होंगे।
