स्टडी लीव की गणना कैसे करें

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स्टडी लीव की गणना कैसे करें
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वीडियो: स्टडी लीव की गणना कैसे करें

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वीडियो: पाकिस्‍तान के सरकारी कर्मचारियों के लिए अध्‍ययन अवकाश के नए नियम अपडेट किए गए || सिविल कर्मचारियों के लिए अध्ययन अवकाश 2024, नवंबर
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कामकाजी युवाओं में हमेशा एक होता है जो पत्राचार विभाग में एक साथ पढ़ रहा होता है। इसलिए, सत्र के वितरण के समय, नियोक्ता, श्रम कानून के अनुसार, उसे अध्ययन अवकाश प्रदान करने के लिए बाध्य है।

स्टडी लीव की गणना कैसे करें
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ज़रूरी

रूसी संघ का श्रम संहिता, सरकारी डिक्री संख्या 922 दिनांक 12.24.07। "औसत मजदूरी की गणना के लिए प्रक्रिया की ख़ासियत पर।"

अनुदेश

चरण 1

किसी कर्मचारी के लिए शैक्षिक अवकाश की गणना शुरू करने के लिए, उसे अपने शैक्षणिक संस्थान से एक प्रमाणपत्र-कॉल जमा करना होगा और इस तरह की छुट्टी का अनुरोध करने वाला एक आवेदन पत्र संलग्न करना होगा। ज्ञात रहे कि स्टडी लीव की गणना उन्हीं नियमों के अनुसार की जाती है, जो पेड एनुअल लीव हैं। यदि अध्ययन अवकाश के दौरान अवकाश होता है, तो उन्हें भी भुगतान करना होगा। यदि कोई कर्मचारी ऐसी छुट्टी पर बीमार था, तो बीमार अवकाश देय नहीं है और बीमारी के दिनों के लिए छुट्टी का विस्तार नहीं करता है।

चरण दो

सबसे पहले, अध्ययन अवकाश तक के 12 महीनों में कर्मचारी की आय की गणना करें। ऐसा करने के लिए, संकल्प संख्या 922 का उपयोग करें। यह स्पष्ट रूप से सभी प्रकार के भुगतानों को परिभाषित करता है जिन्हें ऐसी छुट्टी की गणना के लिए आधार में शामिल किया जाना चाहिए।

चरण 3

इसके बाद, अपनी औसत दैनिक आय की गणना करें। ऐसा करने के लिए, गणना की गई आय की राशि को 12 महीने (यदि एक वर्ष से अधिक के लिए काम किया गया है) को 12 महीने और 29.4 दिनों (एक वर्ष में कैलेंडर दिनों की औसत मासिक संख्या) से विभाजित करें। यदि किसी कर्मचारी ने शैक्षिक अवकाश के उपार्जन से 5 महीने पहले काम किया है, तो उसकी कमाई को 5 महीने के लिए 5 और 29, 4 से विभाजित करें। ये नियम तब लागू होते हैं जब सभी महीने पूरी तरह से काम कर चुके हों। ऐसे महीनों में कैलेंडर दिनों की संख्या। वो। 29.4 काम किए गए कैलेंडर दिनों की संख्या से गुणा करें और उस महीने में कैलेंडर दिनों की कुल संख्या से विभाजित करें। उदाहरण के लिए, जुलाई में, कर्मचारी 10 तारीख तक छुट्टी पर था, और 11 जुलाई को वह काम पर चला गया। 29.4 * 21/31 = 19.92 दिन।

चरण 4

छुट्टी की अंतिम गणना के लिए, गणना की गई औसत दैनिक आय को पूछताछ-कॉल में इंगित अध्ययन अवकाश के दिनों की संख्या से गुणा करें। उदाहरण के लिए, 12 महीनों के लिए औसत दैनिक कमाई 680 रूबल थी, छुट्टी की अवधि 30 दिन है। वो। की राशि में अवकाश अर्जित किया जाएगा: 680 * 30 = 20400 पी।

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