कई वृद्ध लोग जो सेवानिवृत्त हो चुके हैं, इसे अपने पेशेवर करियर का अंत और बुढ़ापे का आगमन मानते हैं। वे घर पर अधिक से अधिक समय बिताते हैं, एक छोटे से भत्ते पर जीवित रहने की कोशिश करते हैं। पेंशनभोगी के लिए नौकरी पेंशन में कुछ पैसे जोड़ने का अवसर है। इन निधियों का उपयोग विभिन्न तरीकों से किया जा सकता है, उदाहरण के लिए, पोते-पोतियों को उपहारों के लिए, अपनी स्वयं की जरूरतों और मनोरंजन के लिए।
सेवानिवृत्ति की आयु में रोजगार की समस्या
एक स्थिति व्यापक होती है जब एक बुजुर्ग व्यक्ति को पद से बर्खास्त कर दिया जाता है या वह अपने आप को छोड़ देता है, क्योंकि उच्च गुणवत्ता के साथ कार्य कर्तव्यों को करने का कोई तरीका नहीं है। एक ब्रेक और आराम के बाद, पेंशनभोगी फिर से एक नई नौकरी खोजने की कोशिश करते हैं। इनमें से ज्यादातर लोग अपनी उम्र के कारण पहली बार रिजेक्शन के बाद निराश हो जाते हैं। अधिकांश कंपनियां तेजी से सीखने, नए विचारों, काम के तेजी से निष्पादन और युवाओं पर भरोसा करते हुए युवाओं की भर्ती कर रही हैं। ऐसी फर्मों के साथ, बड़ी संख्या में ऐसे उद्यम हैं जो अनुभवी श्रमिकों को पसंद करते हैं, और सेवानिवृत्त लोग बस यही हैं।
रूस में रोजगार का मुद्दा अब काफी विकट है। मूल रूप से, सभी नियोक्ता कंपनी के उच्चतम कल्याण के लिए कर्मचारी के काम का अधिकतम लाभ उठाना चाहते हैं, और हर व्यक्ति काम की उच्च गति, विशेष रूप से एक पेंशनभोगी का सामना नहीं कर सकता है।
पेंशनभोगी कमाने के तरीके
सेवानिवृत्त लोगों को उनकी पेंशन के लिए अतिरिक्त धनराशि प्राप्त करने के कई तरीके हैं। उनमें से कुछ यहां हैं:
आप एक ही कार्यस्थल पर काम करने के लिए रुक सकते हैं। यह विकल्प तभी संभव है जब प्रबंधन युवाओं की तुलना में अनुभवी श्रमिकों को अधिक तरजीह दे। इन वर्षों में, वृद्ध लोगों ने अधिक अनुभव जमा किया है और काम को अधिक ध्यान से और अधिक जिम्मेदारी से मानते हैं, क्योंकि वे समझते हैं कि यह काम करने का उनका आखिरी मौका है।
अधिकांश सेवानिवृत्त लोग अपना व्यवसाय शुरू करते हैं और निजी उद्यमी बन जाते हैं। उदाहरण के लिए, आप स्थानीय बाजार में फलों और सब्जियों की बिक्री के लिए अपना आउटलेट खोल सकते हैं। यह नौकरी का अवसर उन लोगों के लिए प्रदान किया जाता है जिनके पास अपनी स्वयं की बचत है और जो उन्हें एक नए व्यवसाय में निवेश करने के लिए तैयार हैं।
कई वृद्ध लोग कुछ व्यवसायों को अपनी सेवाएं दे सकते हैं या निजी शिक्षा दे सकते हैं। एक उदाहरण पेंशनभोगी के लिए ट्यूटर बनने का अवसर होगा यदि वह एक शैक्षणिक संस्थान में काम करता है। आप कुछ फर्मों को भी नियुक्त कर सकते हैं जिन्हें विवादास्पद मुद्दों पर सलाहकारों की आवश्यकता होती है। अक्सर, इस मामले में, पेंशनभोगी दूसरों की तुलना में कुछ स्थितियों के सही समाधान की व्याख्या करने में सक्षम होते हैं (फिर से, उनके अनुभव के कारण)।
युवा लोगों पर सेवानिवृत्त लोगों के लाभ
युवा लोगों पर सेवानिवृत्त होने के कुछ फायदे हैं:
काम करने की प्रतिबद्धता। वृद्ध लोगों को स्कूल या परिवार द्वारा नहीं रखा जाता है, वे काम पर अधिक ध्यान केंद्रित करते हैं, इसे अधिक पेशेवर, अधिक ध्यान से और अधिक जिम्मेदारी से करते हैं।
उन्नत प्रशिक्षण के लिए पाठ्यक्रम लेने की इच्छा। वृद्ध लोगों में अक्सर गर्व और महत्वाकांक्षा की कमी होती है, जैसा कि युवा कार्यकर्ता करते हैं। यह "उम्र" चरित्र विशेषता संघर्षों से बचने में मदद करेगी।
प्रत्येक पेंशनभोगी पेंशन के अतिरिक्त धन प्राप्त करने में प्रसन्न होगा। जब आप सेवानिवृत्ति के बाद नौकरी की तलाश शुरू करते हैं, तो आपको यह महसूस करना होगा कि पहली बार नौकरी नहीं मिल सकती है। सबसे महत्वपूर्ण बात यह समझना है कि सेवानिवृत्ति करियर का अंत नहीं है। प्रत्येक व्यक्ति अपने जीवन के किसी भी क्षण में अपने जीवन को बेहतर के लिए बदलने में सक्षम है।
