एक उपयुक्त रिक्ति की सक्रिय खोज में होने के कारण, आवेदक अपना बायोडाटा कई नियोक्ताओं को भेजता है। इस दस्तावेज़ के साथ रोजगार का एक पत्र होना चाहिए।
ज़रूरी
- - नियोक्ता का डाक या ईमेल पता;
- - एक प्रिंटर वाला कंप्यूटर;
- - इंटरनेट।
अनुदेश
चरण 1
मुख्य पाठ से पहले, शीट के ऊपरी बाएँ कोने में, एक "हेडर" लिखें जिसमें आपको यह इंगित करना चाहिए कि आप कहाँ या किसे पत्र भेज रहे हैं, साथ ही साथ आपकी व्यक्तिगत और संपर्क जानकारी भी। यदि आप इलेक्ट्रॉनिक रूप में एक पत्र लिख रहे हैं, तो आपको "हेडर" नहीं भरना चाहिए: पत्र के अंत में हस्ताक्षर के बाद संबंधित जानकारी बताएं।
चरण दो
विनम्र अभिवादन के साथ बॉडी टेक्स्ट की शुरुआत करें। यदि आप उस संगठन के प्रमुख का नाम और संरक्षक जानते हैं जिसमें आप नौकरी पाना चाहते हैं, तो लिखें: "नमस्ते, प्रिय (संरक्षक नाम)!"। यदि आपके पास ऐसी कोई जानकारी नहीं है, तो अपने आप को बिना कॉल के अभिवादन तक सीमित रखें।
चरण 3
इसके बाद, प्रासंगिक रिक्त पद को भरने की अपनी इच्छा को इंगित करें। एक याचक की स्थिति से लिखने से बचें। इसके विपरीत, यह स्पष्ट करें कि आपके ज्ञान और कौशल से नियोक्ता को लाभ हो सकता है। उदाहरण के लिए: "एक अनुभवी बिक्री प्रबंधक के रूप में, मुझे आपकी कंपनी के लाभ के लिए अपनी व्यावसायिक क्षमता का एहसास होने की उम्मीद है।" कृपया इंगित करें कि एक विस्तृत सारांश संलग्न है।
चरण 4
नौकरी के लिए इंटरव्यू के लिए तारीख और समय मांगें।
चरण 5
हस्ताक्षर के साथ पत्र को पूरा करें। यदि पते में पहले से ही "सम्मानित" शब्द है, तो यहां "सम्मान के साथ" लिखने की कोई आवश्यकता नहीं है। और इसके विपरीत, यदि आप अपने अभिवादन में इस शब्द को छोड़ देते हैं, तो हस्ताक्षर करके, अपने सम्मान का आश्वासन दें। यह विनम्रता के मानदंडों द्वारा आवश्यक है।
चरण 6
अपनी व्यक्तिगत और संपर्क जानकारी, शिक्षा, कार्य अनुभव, विशेषज्ञता, व्यावसायिक गुण और कौशल सहित एक विस्तृत फिर से शुरू लिखें। स्पष्टता के लिए, निर्दिष्ट जानकारी को अलग-अलग पैराग्राफ में विभाजित करें। यदि आपके पास एक प्रस्तुत करने योग्य उपस्थिति है और यह प्रस्तावित नौकरी के लिए मायने रखती है, तो अपना फोटो जोड़ें। अपना बायोडाटा अपने नौकरी आवेदन पत्र में संलग्न करें। इलेक्ट्रॉनिक स्वरूप में, फ़ाइल अनुलग्नक सुविधा का उपयोग करें।
