कार्यपुस्तिका में सेवा की लंबाई कर्मचारी के काम की कुल अवधि द्वारा गणना की गई श्रम, सामाजिक गतिविधियों की शर्तों को दर्शाती है। कार्यपुस्तिका के अनुसार, आप कुल, निरंतर, बीमा और विशेष अनुभव की गणना कर सकते हैं। अस्थायी विकलांगता के लिए लाभों की गणना और भुगतान के लिए नए नियमों के अनुसार, सेवा की कुल लंबाई की गणना की जाती है, जिसे कार्यपुस्तिका में की गई सभी प्रविष्टियों के लिए ध्यान में रखा जाना चाहिए।
यह आवश्यक है
- - रोजगार इतिहास;
- - कलम या पेंसिल;
- - कागज;
- - 1C प्रोग्राम वाला कैलकुलेटर या कंप्यूटर।
अनुदेश
चरण 1
मैन्युअल रूप से अपनी कुल वरिष्ठता की गणना करने के लिए, कॉलम में सभी भर्ती और फायरिंग तिथियां भरें। प्रत्येक उद्यम से काम पर रखने की तारीख घटाएं जिसके लिए एक कर्मचारी ने आवेदन किया था। सभी नंबरों को एक कॉलम में लिख लें। इस पद्धति का उपयोग करते हुए, सभी उद्यमों के लिए डेटा लिखें।
चरण दो
परिणामी संख्याओं को जोड़ें, पूरे वर्षों में अनुवाद करें, 12 महीनों के आधार पर, और पूरे महीनों में, 30 दिनों के आधार पर। यदि आप सेवा की गणना की गई लंबाई के अनुसार बीमारी की छुट्टी का भुगतान करने जा रहे हैं, तो 8 से अधिक वर्षों के अनुभव के साथ आप कर्मचारी की औसत कमाई का १००% २४ महीने के लिए, ५ से ८ साल के अनुभव के साथ, ८० अर्जित करने के लिए बाध्य हैं। औसत कमाई का% अर्जित किया जाना है, 5 साल से कम - 60%
चरण 3
सेवा की कुल लंबाई में, न केवल उद्यमों में प्रत्यक्ष कार्य, बल्कि सेना या आंतरिक मामलों के निकायों या आपराधिक परीक्षण सेवा में सेवा की पूरी अवधि भी शामिल है। सामाजिक लाभ प्राप्त करने की सभी अवधि, 1, 5 वर्ष की आयु तक चाइल्डकैअर लाभ, वह समय जब कर्मचारी को रोजगार सेवा के साथ पंजीकृत किया गया था, एक सिविल सेवा से दूसरे में स्थानांतरित किया गया था, सार्वजनिक गतिविधियों में भाग लिया था, जेल या राजनीतिक निर्वासन में था। इसके अलावा, आपको सेवा की कुल लंबाई में समूह 1 के विकलांग लोगों की देखभाल की अवधि, माता-पिता या 80 वर्ष से अधिक उम्र के करीबी रिश्तेदारों को शामिल करना चाहिए।
चरण 4
यदि आप सेवा की एक विशेष लंबाई की गणना कर रहे हैं, जिसमें अतिरिक्त छुट्टी और एक अधिमान्य पेंशन रखी गई है, तो हानिकारक, कठिन, खतरनाक, तनावपूर्ण कामकाजी परिस्थितियों में काम से बर्खास्तगी की तारीख, रोजगार या स्थानांतरण की तारीख घटाएं।
चरण 5
निरंतर कार्य अनुभव की गणना करने की कोई आवश्यकता नहीं है, क्योंकि यह किसी भी भुगतान के लिए आवश्यक नहीं है और कर्मचारी को अतिरिक्त लाभ प्रदान नहीं करता है।
चरण 6
यदि आप 1C प्रोग्राम पर गणना कर रहे हैं, तो सभी डेटा दर्ज करें, कर्सर को वांछित परिणाम पर घुमाएं और प्रारंभिक अवधि प्राप्त करें जिसमें आपकी रुचि हो।
