यदि किसी व्यक्ति के पास पर्याप्त कानूनी ज्ञान नहीं है और साथ ही वह सिविल कोर्ट या आपराधिक मामले में योग्य सुरक्षा प्राप्त करना चाहता है, तो उसे अपने हितों का प्रतिनिधि चुनना होगा। यह किसी लॉ फर्म का कर्मचारी या निजी प्रैक्टिस में वकील हो सकता है। लेकिन उसकी शक्तियों को कानून के अनुसार औपचारिक रूप दिया जाना चाहिए। यह कैसे किया जा सकता है?
ज़रूरी
- - पासपोर्ट;
- - नोटरी सेवाओं के लिए भुगतान करने के लिए पैसा।
निर्देश
चरण 1
सही प्रतिनिधि खोजें। सबसे पहले अपने दोस्तों और रिश्तेदारों का इंटरव्यू लें। शायद उनमें से एक पहले ही मुकदमों में भाग ले चुका है और आपको एक विशेषज्ञ की सिफारिश करने में सक्षम होगा। आप अपने शहर में संगठनों की निर्देशिका में एक वकील भी पा सकते हैं। जब आप पहली बार मिलते हैं या फ़ोन कॉल करते हैं, तो यह निर्दिष्ट करना सुनिश्चित करें कि वकील किस क्षेत्र में कानून के विशेषज्ञ हैं। यह उस अदालती मामले के अनुरूप होना चाहिए जिसमें वह आपका प्रतिनिधित्व करेगा।
चरण 2
कागजी कार्रवाई के लिए एक नोटरी खोजें। लगभग सभी नोटरी और नोटरी के कार्यालय समान सेवाएं प्रदान करते हैं, इसलिए अपने घर के निकटतम किसी नोटरी या नोटरी के कार्यालय को खोजें। यह आपके शहर को समर्पित संगठनों के कागज़ या इलेक्ट्रॉनिक निर्देशिका का उपयोग करके किया जा सकता है।
चरण 3
नोटरी से मिलने के लिए वकील के साथ अपॉइंटमेंट लें। ध्यान रखें कि नोटरी के कार्यालय में आगंतुकों की कतार हो सकती है, इसलिए खाली समय के साथ अपॉइंटमेंट लें।
चरण 4
एक वकील के साथ नोटरी में आएं। पावर ऑफ अटॉर्नी का भुगतान करने के लिए आपके पास अपना पासपोर्ट और पैसा होना चाहिए। नोटरी के सभी प्रश्नों के उत्तर दें और सभी आवश्यक दस्तावेजों पर हस्ताक्षर करें। सेवा के लिए भुगतान करें।
चरण 5
मूल प्रति अपने वकील को न्यायालय में प्रस्तुत करने के लिए दें। एक प्रति अपने लिए छोड़ दें। अब, यदि न्यायाधीश की आवश्यकताएं भिन्न नहीं हैं, तो आप कुछ सत्रों में उपस्थित नहीं हो सकते हैं - आपका वकील आपके लिए होगा।
चरण 6
साथ ही, कानून अनुमति देता है कि आप नोटरी पर नहीं, बल्कि अपने कार्यस्थल या अध्ययन के स्थान पर पावर ऑफ अटॉर्नी प्रमाणित नहीं कर सकते। ऐसा करने के लिए, आपके वकील को पहले एक दस्तावेज़ भरना होगा, फिर आप संगठन के मानव संसाधन विभाग को पेपर जमा करें। कर्मचारी को उस पर संगठन की मुहर लगानी होगी, साथ ही दस्तावेज़ को जिम्मेदार कर्मचारी के हस्ताक्षर के साथ प्रमाणित करना होगा और उसका अंतिम नाम और आद्याक्षर इंगित करना होगा।
