अनुबंध को एकतरफा समाप्त करने की संभावना रूसी संघ के नागरिक संहिता के अनुच्छेद 782 द्वारा विनियमित है। प्रत्येक पक्ष, इस प्रावधान के अनुसार, अपने विवेक से किसी भी समय अनुबंध करने से इंकार कर सकता है। अनुबंध की समाप्ति की शुरुआत किसने की, इस पर निर्भर करते हुए, कानून नुकसान या लागत के मुआवजे के विकल्प प्रदान करता है। इस मामले में, एक नोटिस तैयार करना विशेष रूप से महत्वपूर्ण है जो आगे के विवादों को रोकने के लिए कानूनी रूप से सही है।
अनुदेश
चरण 1
अनुबंध की समाप्ति की सूचना मुक्त रूप में तैयार करें, क्योंकि इस तरह के दस्तावेज़ का कोई मानकीकृत नमूना नहीं है। लेकिन सुनिश्चित करें कि इस्तेमाल किया गया शब्द कानूनी रूप से सही है। क्योंकि यदि कोई जटिलता उत्पन्न होती है, तो इस शर्त के पूरा होने पर ही आपके पक्ष में निर्णय लिया जा सकता है। इस मामले में, बिना परीक्षण के समझौते को समाप्त करने के लिए, आपको "अनुबंध को निष्पादित करने के लिए एकतरफा इनकार" शब्द का उपयोग करना चाहिए, न कि "एकतरफा अनुबंध को रद्द करना"। इसलिए, नमूना अधिसूचना देखें और टेक्स्ट का अपना संस्करण टाइप करना शुरू करें।
चरण दो
दस्तावेज़ की शुरुआत में शीर्षक "नोटिस" लिखें और इसके ठीक नीचे एक संक्षिप्त विवरण "अनुबंध करने के लिए एकतरफा इनकार पर" लिखें। परिचयात्मक भाग अनुबंध के पक्षों के विवरण के लिए आरक्षित है, इसलिए यहां आपके संगठन का पूरा विवरण (नाम, टिन, केपीपी, कानूनी और वास्तविक पता, बैंक विवरण, संपर्क नंबर) इंगित करें। प्रमुख "निदेशक", कंपनी का नाम, पूरा नाम से अपील के रूप में भागीदार का विवरण लिखें।
चरण 3
समाप्त किए जाने वाले अनुबंध के अनिवार्य विवरण के साथ मूल भाग की शुरुआत करें। यहां इसकी संख्या, तारीख और हस्ताक्षर करने का स्थान और लेनदेन में शामिल उद्यमों के नाम लिखें। अनुबंध के खंड के लिंक को इंगित करें, जो इसकी समाप्ति की प्रक्रिया का वर्णन करता है, जिसके अनुसार आपकी कंपनी समझौते को जल्दी समाप्त करने में सक्षम थी। इसके बाद, अपने प्रतिपक्ष द्वारा अनुबंध की शर्तों के उल्लंघन का वर्णन करें, इसके विशिष्ट पदों का जिक्र करते हुए। अनुबंध को समाप्त करने की प्रक्रिया का वर्णन करें और अधिसूचना प्राप्त करने के बाद समाप्ति की तिथि निर्धारित करें।
चरण 4
अंत में, कृपया प्रतिपक्ष के संबंध में आपके द्वारा रखी गई आवश्यकताओं को इंगित करें, उनकी पूर्ति की तारीख का संकेत दें। अधिकृत व्यक्ति के हस्ताक्षर के लिए एक स्थान को हाइलाइट करें, उसकी स्थिति लिखें, हस्ताक्षर को कोष्ठक में समझें।
अपने संगठन की मुहर लगाएं।
