हर उम्र के लोग रोजगार के मुद्दों को लेकर चिंतित हैं। वे 20, 30 और 40 की उम्र में काम की तलाश में हैं। यह सोवियत काल के दौरान एक उद्यम में अपना सारा जीवन काम कर सकता था, लेकिन आज बहुत कम लोग ऐसा करने में सफल होते हैं। और इसलिए लोगों को समय-समय पर नई नौकरी की तलाश करनी पड़ती है। यह उन लोगों के लिए विशेष रूप से कठिन है जिनके पास कोई अनुभव नहीं है, या वह बहुत छोटा है। और अगर उम्र पहले से ही काफी परिपक्व हो तो क्या करें। उदाहरण के लिए, बिना अनुभव के आप 30 की उम्र में नौकरी कैसे पा सकते हैं? कुछ के लिए, यह असंभव लगता है।
अनुदेश
चरण 1
आप बिना किसी अनुभव के भी 30 या 40 साल की उम्र में नौकरी पा सकते हैं। एक और बात यह है कि इसे खोजने के लिए बहुत प्रयास और नसों की आवश्यकता होगी। यदि आपके पास एक विशिष्ट शिक्षा नहीं है, तो अब कई रिक्तियां हैं जहां न तो अनुभव और न ही शिक्षा की आवश्यकता है। उदाहरण के लिए, अप्रेंटिस, मूवर्स, किचन वर्कर, चौकीदार आदि। बेशक, आपको वास्तव में ऐसी नौकरी में अच्छे वेतन और करियर के विकास पर भरोसा करने की ज़रूरत नहीं है। लेकिन, फिर भी, ऐसे विकल्पों को भी अस्तित्व का अधिकार है।
चरण दो
2. यदि आपके पास एक शिक्षा है, लेकिन किसी कारण से आपने उस पर काम नहीं किया (उदाहरण के लिए, बच्चे का जन्म और आगे की परवरिश), तो पुनश्चर्या पाठ्यक्रम लें, याद रखें कि ऐसी नौकरी में आपको क्या करने की आवश्यकता हो सकती है। फिर उन फर्मों को खोजें जो आपके उद्योग में काम करती हैं और वहां अपना बायोडाटा जमा करें। आपको तुरंत किसी उच्च पद के लिए आवेदन नहीं करना चाहिए, वैसे भी कोई भी आपको वहां नहीं ले जाएगा, लेकिन आप पेशेवर विकास की संभावना के साथ एक सहायक या प्रशिक्षु के रूप में नौकरी पाने का प्रयास कर सकते हैं। और अपनी उम्र को आपको भ्रमित न करने दें। 30 साल इतना लंबा नहीं है। और अगर हर समय जब आप घर बैठे थे, आप नियमित रूप से अपनी गतिविधि के क्षेत्र में समाचारों में रुचि रखते थे और इस क्षेत्र में सभी परिवर्तनों के बारे में जानते थे, तो यह आपका प्लस होगा। इसके अलावा, 30 वर्ष की आयु के लोग अधिक जिम्मेदार और गंभीर होते हैं, और नियोक्ता कुछ सहज कार्यों से कम डर सकता है, इसलिए युवा लोगों में निहित है।
चरण 3
अपनी नौकरी की तलाश में सक्रिय रहें। यह उम्मीद न करें कि यदि आपने अपना बायोडाटा भेज दिया है, तो आपको तुरंत वापस बुला लिया जाएगा। अपने आप को बुलाओ। अगर कंपनी आपके करीब है, तो आप वहां व्यक्तिगत रूप से जा सकते हैं और अपनी सेवाएं दे सकते हैं। इंटरनेट पर समाचार पत्रों, पत्रिकाओं में विज्ञापनों पर काम की तलाश करें। कभी-कभी आपको सही विकल्प खोजने से पहले दर्जनों कंपनियों को कॉल करने की आवश्यकता होती है। इसलिए, आपको इसके लिए तैयार रहने की जरूरत है और निराशा नहीं, अगर भाग्य ने अभी तक आप पर मुस्कान नहीं की है।
चरण 4
हो सकता है कि आपके पास नौकरी हो, लेकिन यह आपको शोभा नहीं देता। और 30 साल की उम्र में आप अपने जीवन को बदलने का फैसला करते हैं, एक नई विशेषता पाने के लिए। साफ है कि ग्रेजुएशन के बाद आपके पास अनुभव नहीं होगा। तब आपको क्या करना चाहिए? किस पेशे में महारत हासिल करने के लिए चुनने से पहले, श्रम बाजार का अध्ययन करें, देखें कि आज किन विशेषताओं की सबसे अधिक मांग है, उनमें से किसके लिए आपको नौकरी मिलने की अधिक संभावना होगी। और, इस डेटा के आधार पर, चुनें कि कौन से कोर्स खत्म करने हैं, या किस शैक्षणिक संस्थान में दाखिला लेना है। केवल अगर आपको तुरंत बाद में नौकरी मिल जाती है, तो आपको तैयार रहने की जरूरत है कि बहुत कम नियोक्ता उच्च वेतन का भुगतान करेंगे। लेकिन अगर आप अपने आप को एक अच्छे विशेषज्ञ के रूप में सुझाते हैं जो आपके व्यवसाय को समझता है, आप अपने पेशे में लगातार विकास और सुधार करते हैं, तो आप धीरे-धीरे अच्छे करियर की ऊंचाइयों को प्राप्त करने में सक्षम होंगे।
चरण 5
अपने परिवार, परिचितों और दोस्तों से बात करें। शायद उनमें से एक आपको नौकरी खोजने में मदद करेगा। इसके अलावा, इस तरह आप एक अच्छे वेतन और अच्छी काम करने की स्थिति के साथ नौकरी पा सकते हैं। केवल अगर आपको किसी और की सिफारिशों के अनुसार काम पर रखा गया है, तो उस व्यक्ति और खुद को निराश न करें, क्योंकि आपको अपने दम पर काम करना होगा। और अगर आपके काम की गुणवत्ता कंपनी के प्रबंधन के अनुरूप नहीं है, तो कोई भी कनेक्शन आपको अपनी स्थिति बनाए रखने में मदद नहीं करेगा।
